10月12日至13日，“三十而礪 賦能新程——冀蒙遼社區(qū)站負(fù)責(zé)人培訓(xùn)”在大連成功舉辦。

　　三地聚力，共研社區(qū)服務(wù)新路徑

　　本次培訓(xùn)聚焦新時優(yōu)品區(qū)域協(xié)同發(fā)展，圍繞業(yè)務(wù)邏輯拆解、實(shí)操能力提升等核心內(nèi)容，為冀蒙遼三地近300位社區(qū)站負(fù)責(zé)人及準(zhǔn)負(fù)責(zé)人提供系統(tǒng)賦能，助力社區(qū)健康服務(wù)高質(zhì)量、規(guī)范化發(fā)展。

　　全鏈賦能，從理論到落地的深度銜接

　　培訓(xùn)以“實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向、全鏈覆蓋”為原則，構(gòu)建“商業(yè)模式—運(yùn)營管理—健康服務(wù)”一體化課程體系。

　　內(nèi)蒙古分公司總經(jīng)理孫濤在《共筑合作橋梁，共享政策紅利》主題分享中，系統(tǒng)梳理新時優(yōu)品五年發(fā)展成果，解讀“銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”背景下標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)與數(shù)字化設(shè)備的對接優(yōu)勢，并就地推引流、社群運(yùn)營等實(shí)操方法進(jìn)行指導(dǎo)，助力學(xué)員精準(zhǔn)獲客與持續(xù)轉(zhuǎn)化。

　　遼寧分公司總經(jīng)理譚云佳則圍繞社區(qū)站成長目標(biāo)管理，深度解讀社區(qū)站不同發(fā)展階段的成長路徑與目標(biāo)制定方法，現(xiàn)場組織小組共創(chuàng)，引導(dǎo)學(xué)員結(jié)合區(qū)域特點(diǎn)與自身資源，制定個性化發(fā)展計劃并細(xì)化階段目標(biāo)，進(jìn)一步明確方向、強(qiáng)化職業(yè)使命感。

　　來自三省分公司的講師及員工分別就社區(qū)站運(yùn)營實(shí)操、客戶引流策略、健康監(jiān)測設(shè)備使用、健康干預(yù)路徑等環(huán)節(jié)展開系統(tǒng)教學(xué)，通過案例復(fù)盤、場景模擬與現(xiàn)場演練，推動學(xué)員實(shí)現(xiàn)從理論認(rèn)知到實(shí)踐落地的高效轉(zhuǎn)化。

　　星級健康管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)人潘巧燕分享了目標(biāo)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，她以實(shí)際案例為切入點(diǎn)，詳細(xì)解析了如何將理論目標(biāo)轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行計劃，提升社區(qū)站服務(wù)效率，幫助學(xué)員掌握日常運(yùn)營的技巧。

　　思想碰撞，共探新時優(yōu)品未來發(fā)展方向

　　在“冀蒙遼社區(qū)站發(fā)展論壇”環(huán)節(jié)，公司市場管理部主任李恩澤、星級健康管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)人王智勇、河北分公司總經(jīng)理郭欣垚、內(nèi)蒙古分公司總經(jīng)理孫濤、遼寧分公司總經(jīng)理譚云佳共話新時優(yōu)品未來發(fā)展。

　　星級健康管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)人王智勇分享研學(xué)感悟，強(qiáng)調(diào)將“兩彈一星”精神融入健康服務(wù)實(shí)踐，鼓勵學(xué)員積極投身社區(qū)站建設(shè)。

　　市場管理部主任李恩澤深入剖析新時優(yōu)品“享健康、輕創(chuàng)業(yè)、易復(fù)制”的商業(yè)模式優(yōu)勢，并發(fā)布2025–2026年度社區(qū)站政策，為區(qū)域發(fā)展注入信心與動能。

　　結(jié)業(yè)啟航，共繪社區(qū)健康新藍(lán)圖

　　培訓(xùn)在莊重的結(jié)業(yè)儀式中圓滿落幕。學(xué)員們將帶著標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)方法、精細(xì)化運(yùn)營思路與本地化實(shí)踐策略扎根各自社區(qū)，持續(xù)推動健康管理服務(wù)在基層落地生根，共同書寫冀蒙遼區(qū)域健康事業(yè)發(fā)展的新篇章。

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