USANAQ3財(cái)報(bào):中國(guó)區(qū)單季流失2.1萬經(jīng)銷商
北京時(shí)間23日凌晨,USANA優(yōu)莎納對(duì)外發(fā)布了截至2025年9月27日的第三季度詳細(xì)財(cái)報(bào)。
與10天前發(fā)布的初步Q3財(cái)報(bào)相比,詳細(xì)財(cái)報(bào)中的關(guān)鍵數(shù)據(jù)顯示:
1、USANA三季度凈銷售額為2.14億美元,與去年同期的2億美元相比,同比增長(zhǎng)7%,季度環(huán)比出現(xiàn)微跌,同比二季度的2.36億美元,下滑9%;
2、調(diào)整后的息稅攤銷前利潤(rùn)為1380萬美元,低于去年的2460萬美元,同比下降44%,環(huán)比下降55%;
3、季度凈虧損650萬美元,去年同期為盈利1060萬美元;
4、直銷活躍客戶數(shù)量為388000人,比去年同期的452000人流失6.4萬人,環(huán)比二季度流失3萬人;
5、中國(guó)區(qū)業(yè)績(jī)9300萬美元,同比下滑9%,環(huán)比下降18%;活躍客戶數(shù)量210000人,同比下降14%,環(huán)比二季度流失2.1萬人,跌幅9%;
6、去年年底收購(gòu)的Hiya健康,在三季度凈銷售額3100萬美元,月度活躍訂閱者達(dá)到了193400人;

“第三季度業(yè)績(jī)與10月9日發(fā)布的初步業(yè)績(jī)結(jié)果一致?!笔紫瘓?zhí)行官吉姆·布朗(Jim·Brown)表示,“我們?cè)诘谌径韧瞥隽烁倪M(jìn)后的新的薪酬激勵(lì)制度。自新計(jì)劃實(shí)施以來,我們的銷售團(tuán)隊(duì)一直在全球范圍內(nèi)積極培訓(xùn)、教育并支持合作伙伴們,幫助他們充分利用這一新計(jì)劃。最近幾周,我們的銷售活動(dòng)以及合作伙伴、經(jīng)銷商的績(jī)效都有所提升,這讓我們感到非常鼓舞。我們推出的這項(xiàng)改進(jìn)型激勵(lì)計(jì)劃是一項(xiàng)大膽而具有戰(zhàn)略意義的舉措,旨在實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的現(xiàn)代化,從而讓我們的合作伙伴、經(jīng)銷商和公司都能夠在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中取得長(zhǎng)期成功?!?/span>
“我們?nèi)径仍邴}湖城成功舉辦了全球大會(huì),會(huì)上推出了多款全新的升級(jí)產(chǎn)品,表彰了我們的經(jīng)銷商,并為他們?cè)敿?xì)介紹了我們改進(jìn)后的薪酬計(jì)劃。在接下來的幾個(gè)季度里,我們的銷售團(tuán)隊(duì)將繼續(xù)與市場(chǎng)伙伴攜手合作,共同推廣我們的新產(chǎn)品和新薪酬計(jì)劃。我們堅(jiān)信,憑借我們的產(chǎn)品策略和業(yè)務(wù)發(fā)展模式,公司一定能夠在直銷業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)持續(xù)增長(zhǎng),為所有利益相關(guān)者帶來長(zhǎng)期價(jià)值。”

“Hiya健康,在今年前半段的銷售額實(shí)現(xiàn)了26%的增長(zhǎng)。本季度內(nèi),Hiya在多項(xiàng)整合項(xiàng)目中取得了顯著進(jìn)展,其中包括與新的物流合作伙伴建立合作關(guān)系——這一合作預(yù)計(jì)將提升我們的運(yùn)營(yíng)效率。此外,我們還借助USANA在制造領(lǐng)域的專業(yè)優(yōu)勢(shì)來支持Hiya的發(fā)展,未來幾個(gè)月內(nèi)我們將會(huì)將他們的產(chǎn)品納入自己的生產(chǎn)體系。我們預(yù)計(jì)Hiya在2025年的銷售額將實(shí)現(xiàn)兩位數(shù)的增長(zhǎng),我們對(duì)Hiya的長(zhǎng)期發(fā)展充滿信心?!?/span>

三季度,USANA各區(qū)域市場(chǎng)表現(xiàn)上,亞太區(qū)為USANA貢獻(xiàn)了1.4億美元的銷售額,同比下降13%,環(huán)比下降15%;亞太區(qū)活躍客戶數(shù)量308000人,同比跌幅為14%,環(huán)比跌幅為8%。
其中,中國(guó)區(qū)業(yè)績(jī)跌破了1億美元,來到了9300萬美元,同比下滑9%,環(huán)比下滑18%;活躍客戶數(shù)量210000人,同比下降14%,環(huán)比下降9%,這也意味著,USANA中國(guó)市場(chǎng)在三季度流失了2.1萬客戶。
截至三季度末,USANA優(yōu)莎納擁有1.45億美元的現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物,且沒有任何債務(wù)。根據(jù)現(xiàn)有的股票回購(gòu)授權(quán),公司仍剩余約3400萬美元可用于股票回購(gòu)。
首席財(cái)務(wù)官道格·赫金(Doug·Hekking)說道:“第三季度的盈利能力受到了很多負(fù)面影響,包括銷售額低于預(yù)期、公司為推行改進(jìn)后的品牌合作伙伴激勵(lì)計(jì)劃而進(jìn)行了大量投資,以及年度實(shí)際所得稅率的變動(dòng),這些因素都對(duì)本季度USANA的業(yè)績(jī)產(chǎn)生了重要影響。具體而言,第三季度的年化實(shí)際所得稅率從45%上升到了65%。這一調(diào)整帶來的影響約為760萬美元,遠(yuǎn)超之前預(yù)計(jì)的45%的稅率所帶來的影響。

USANA優(yōu)莎納對(duì)2025財(cái)年的展望調(diào)整如下:
1、凈銷售額調(diào)整為7.88億美元;低于此前9.2億-10億美元的預(yù)期;
2、凈收益調(diào)整為1500萬美元;低于此前的2900萬美元至4100萬美元的預(yù)期;
3、Hiya業(yè)務(wù)的凈銷售額調(diào)整為1.32億美元,同比增長(zhǎng)16%;低于此前的1.45億-1.6億美元的預(yù)期;
“我們調(diào)整后的展望顯示,我們的直銷業(yè)務(wù)和Hiya業(yè)務(wù)均出現(xiàn)了小幅度的持續(xù)改善。不過,由于第三季度的業(yè)務(wù)表現(xiàn)欠佳,我們的客戶基數(shù)有所下降。我們已啟動(dòng)并正在實(shí)施一項(xiàng)全面計(jì)劃,旨在將全球范圍內(nèi)所有業(yè)務(wù)的成本與當(dāng)前的銷售額水平相匹配。由于這項(xiàng)調(diào)整和成本優(yōu)化工作,我們預(yù)計(jì)在第四季度會(huì)產(chǎn)生約470萬美元的一次性費(fèi)用,這一費(fèi)用已體現(xiàn)在我們更新后的展望中。關(guān)于這項(xiàng)工作的最新進(jìn)展,包括實(shí)際產(chǎn)生的費(fèi)用金額,我們將在明年年初公布第四季度及全年業(yè)績(jī)報(bào)告時(shí)予以說明?!?/span>
縱觀USANA優(yōu)莎納的2025年三季度財(cái)報(bào),無論是直銷業(yè)務(wù)還是Hiya業(yè)務(wù)都出現(xiàn)了不同程度的放緩。由于本季度開始實(shí)施了全新的薪酬制度,直銷業(yè)務(wù)的陣痛不可避免,但單季度出現(xiàn)650萬美元的凈虧損確實(shí)也超出了預(yù)期范圍。
新制度的推行,加速了經(jīng)銷商和活躍客戶的流失。USANA三季度全球活躍客戶從二季度的418000人跌至388000人,減少了3萬人,其中中國(guó)市場(chǎng)損失最為明顯,減少的3萬人當(dāng)中,有2.1萬來自中國(guó)區(qū),中國(guó)區(qū)活躍客戶數(shù)量從二季度的231000跌至了210000人。
USANA在支持其直銷團(tuán)隊(duì)方面做出了快速響應(yīng),除了在全球市場(chǎng)加速培訓(xùn)和推廣新制度之外,全新的產(chǎn)品迭代、銷售活動(dòng)的更新,以及對(duì)于經(jīng)銷商的表彰,也都在助力著經(jīng)銷商績(jī)效的提升。
用大膽而具有戰(zhàn)略意義的舉措,以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的現(xiàn)代化,面對(duì)暫時(shí)的困境自然在所難免。用CEO吉姆·布朗(Jim·Brown)話說:“直銷業(yè)務(wù)所有的調(diào)整,最終的核心依然是我們的合作伙伴和經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì),為所有利益相關(guān)者帶來長(zhǎng)期價(jià)值是我們的最終目標(biāo)?!?/span>
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