本直銷員報酬制度的適用對象為已與北京羅麥藥業(yè)有限公司簽訂《直銷員推銷合同》的直銷員（以下簡稱“直銷員”）。本報酬制度為北京羅麥藥業(yè)有限公司的《直銷員推銷合同》的組成部分。如果本報酬制度需要變更的，北京羅麥藥業(yè)有限公司將報國家商務(wù)部批準后方予以執(zhí)行。
    直銷員報酬：
    直銷員報酬包括傭金、獎金、各種形式的獎勵以及其他經(jīng)濟利益。直銷員所得傭金將構(gòu)成直銷員從北京羅麥藥業(yè)有限公司獲得的全部收入（“報酬總額”）。直銷員的報酬總額不得超過直銷員本人直接向消費者銷售產(chǎn)品收入的30%。
    在申請人正式成為北京羅麥藥業(yè)有限公司直銷員后，北京羅麥藥業(yè)有限公司將按直銷員直接向消費者銷售產(chǎn)品的收入的一定比例向直銷員按月支付傭金。傭金的計算方式如下：
1、 直銷員累計銷售額小于2000元，公司按直銷員當月銷售額10%作為報酬。
2、 當2000元≤直銷員累計銷售額＜20000元，公司按直銷員當月銷售額20%作為報酬。
3、 當20000元≤直銷員累計銷售額＜50000元，公司按直銷員當月銷售額25%作為報酬。
4、 當直銷員累計銷售額≥50000元，公司按直銷員當月銷售額28%作為報酬。

    直銷員報酬計算表

累計銷售額	本月報酬比例	本月銷售額	本月報酬	備注
2000元以下	10%	N	N*10%
2000--20000	20%	N	N*20%
20000--50000	25%	N	N*25%
50000--100000	28%	N	N*28%

   嚴禁團隊計酬，不得以發(fā)展人員謀取非法利益。
    直銷人員不得分級。
    承諾所有報酬總額全部來源于直銷員直接銷售北京羅麥藥業(yè)有限公司產(chǎn)品的所有經(jīng)營收益，不會允許直銷員以發(fā)展其他人員加入團隊的方式獲得銷售業(yè)績，不會以其他人員的銷售業(yè)績?yōu)橐罁?jù)計算和給付直銷員報酬。
    直銷員就其依據(jù)本報酬制度應(yīng)獲得的報酬總額依法應(yīng)當繳納的稅款由北京羅麥藥業(yè)有限公司從該等報酬總額中代扣代繳。